事业正科级别，2014年因工作严重失职被免除正科级别职务，问能否享受正科级别的工资待遇？事业正科级别，2014年因工作严重失职被免除正科级别职务，问能否享受正科级别的工资待遇
更新时间：2021-04-10 18:03:04人浏览
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事业正科级别，2014年因工作严重失职被免除正科级别职务，问能否享受正科级别的工资待遇？事业正科级别，2014年因工作严重失职被免除正科级别职务，问能否享受正科级别的工资待遇
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劳动局处理工资纠纷时间：
1、一般会从立案之日起60个工作日内完成，复杂的可以延长30个工作日
2、 《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。
1、一般会从立案之日起60个工作日内完成，复杂的可以延长30个工作日
2、 《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。
2021-04-10 17:42:00
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非法辞退的经济补偿，根据《劳动合同法》第四十七条规定：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2021-04-10 18:03:04
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