3位律师解答
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虽然没有劳动合同，但是可以通过工作服、签到簿等证据证明劳动关系，有工资欠条也是可以证明你们之间的劳动关系的，你可以去劳动监察大队投诉，或者申请仲裁主张。
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农民工被拖欠工资，首先还是要采取理智的方法处理，切勿暴力解决或者伤害自己的行为，农民工可以向各地劳动执法部门举报，由劳动部门的执法监察人员帮助协调解决。农民工被
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你好，如果有拖欠工资的证据，可以到法院起诉，要求给付工资。
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公司拖欠员工工资该怎么处理
现在公司中，不管是大大小小的企业，都是应该支付员工合理的工资费用的，这也是天经地义的事情，然而在现实生活中很多公司却拖欠员工的工资，我们都知道这肯定是违法的行为
工资
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你好！一般可以向劳动监察部门投诉对方拖欠工资的。
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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老板拖欠工资，劳动者可以申请劳动仲裁。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人
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被拖欠工资时最好是采取以下措施：1、为节省时间跟精力，建议可以先试试直接找老板协商处理。2、一般是找劳动监察部门，投诉后，由其责令老板及时支付工资。劳动者如果手
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可以提起劳动仲裁或者找劳动监察大队。要求支付工资和赔偿金
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讨薪方法第一步：收集有关证据，如劳动合同、用工协议、考勤卡、工资单、上岗证、欠条，完成任务记录等可以证明本人与用人单位存在劳动关系的凭据。第二步：拿到这些凭据后
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首先要看你这个是什么关系，是劳务关系还是劳动关系，如果是劳动关系的话，前往用工单位所在地或者劳动合同履行地的劳动争议仲裁委申请仲裁跟你存在劳动关系的这个用工单位
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