3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
民事法律律师团队
推荐
已帮助119319人 · 响应时间 平均4分钟内
签订的劳动合同中，工资部分低于当地的再低工资标准的合同，劳动者已经签订，劳动合同中部分有效，劳动者可以和用人单位补签工资调整到高于当地工资标准的劳动协议。参照劳动合同法：第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
2021-04-06 12:22:17
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助179272人 · 响应时间 平均3分钟内
你好，对于职工退休的福利待遇问题，这个没有统一的规定，建议直接咨询单位，协商解决。
2021-04-06 12:29:56
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助192426人 · 响应时间 平均2分钟内
你好，根据法律的规定，退休后，劳动者可以享受法定的退休金，作为生活的经济来源。
2021-04-06 12:49:29
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
抚养费给多少一般可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
抚养费给多少一般可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
现在叫退休养老金，不叫退休工资，工资是劳动者的劳动报酬，和退休养老金是两回事，养老金的领取多少，是根据缴纳养老保险的情况计算的，没有具体的标准，计算多少就是多少
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。若低于，可要求用人单位予以补足。拒不补足的，可向劳动保障部门（劳动监察大队）投诉、举报；或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》7、子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在离婚案件中，人民法院在确定子女抚养费的数额时，一般是根据以下三大标准来确定：1、子女的实际需要。2、父母双方的负担能力。3、当地的实际生活水平。根据司法解释，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
各地区的标准依据经济发展水平有所差异。最低生活保障标准是为切实保障困难群众的基本生活，2019年全省城乡居民最低生活保障标准低限：城市居民最低生活保障标准低限为
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
根据相关法律规定，如果说却确实因孩子患病、上学等导致抚养费不够的情况，是可以要求抚养增加抚养费的。法律赋予子女可根据实际情况向父母任何一方提出超过原定数额抚养费
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
子女抚养费的给付标准是多少？
核心内容：子女抚养费的给付标准是多少？一般有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不
抚养费标准
人浏览
在分割财产时，还需要考虑到子女的抚养费问题。抚养费是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人，为未成年人承担的生活、教育等费用。我国法律上的抚养费，是指当这些人不能
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
