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在有些国家,个人所得税是主体税种,在财政收入中占较大比重,对经济亦有较大影响。 中国在中华民国时期,曾开征薪给报酬所得税、证券存款利息所得税。1950年7月,政务院公布的《税政实施要则》中,就曾列举有对个人所得课税的税种,当时定名为“薪给报酬所得税”。
但由于我国生产力和人均收入水平低,实行低工资制,虽然设立了税种,却一直没有开征。1980年9月10日由第五届全国人民代表大会第三次会议通过《中华人民共和国个人所得税法》。
(直至1980年以后,为了适应我国对内搞活、对外开放的政策,我国才相继制定了《中华人民共和国个人所得税法》。《中华人民共和国城乡个体工商业户所得税暂行条例》以及《中华人民共和国个人收入调节税暂行条例》。
但由于我国生产力和人均收入水平低,实行低工资制,虽然设立了税种,却一直没有开征。1980年9月10日由第五届全国人民代表大会第三次会议通过《中华人民共和国个人所得税法》。
(直至1980年以后,为了适应我国对内搞活、对外开放的政策,我国才相继制定了《中华人民共和国个人所得税法》。《中华人民共和国城乡个体工商业户所得税暂行条例》以及《中华人民共和国个人收入调节税暂行条例》。
2021-04-04 09:25:26
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根据劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》,月计薪天数为
21.75天,
工资=月薪÷
21.75×月计薪天数×(出勤天数比例)反算法:
工资=月薪-月薪÷
21.75x缺勤天数×(出勤天数比例)
21.75天,
工资=月薪÷
21.75×月计薪天数×(出勤天数比例)反算法:
工资=月薪-月薪÷
21.75x缺勤天数×(出勤天数比例)
2021-04-04 09:28:12
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算到6月底,这样算也可以的。
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被公司裁员属于经济性裁员的,公司支付经济补偿;属于违法裁员的,按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向
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不论是正式入职还是试用期都应该有劳动报酬
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这要看你和平台之间签订的合作协议中有无约定离职的违约条款,若有约定,扣除违约金是合理的,否则,不应该扣除
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收集证据,诉讼解决
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你好,找劳动监察大队解决。
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