以组织调整为由，不同意转岗。现在我们已经协商好解除劳动合同。我们工作快两年了。公司给两个月工资补偿合理吗？
更新时间：2021-04-02 13:15:03人浏览
问题描述：
以组织调整为由，不同意转岗。现在我们已经协商好解除劳动合同。我们工作快两年了。公司给两个月工资补偿合理吗？
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用人单位单方面违法解除劳动合同的，劳动者可以要求单位继续履行合同，不要求单位继续履行合同的，单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付赔偿金，
2008.
1.1前的该单位工龄每满一年赔偿一个月工资，不满一年算一年，
2008.
1.1后的该单位工龄每满一年赔偿二个月工资，不满半年赔偿一个月工资，满半年不满一年赔偿二个月工资。
2008.
1.1前的该单位工龄每满一年赔偿一个月工资，不满一年算一年，
2008.
1.1后的该单位工龄每满一年赔偿二个月工资，不满半年赔偿一个月工资，满半年不满一年赔偿二个月工资。
2021-04-02 12:49:41
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