请假没有报老板,被罚一天工资50元,合法吗。

更新时间:2021-04-02 12:16:16人浏览
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请假没有报老板,被罚一天工资50元,合法吗。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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休假工资属于国家规定的工资薪酬体系内,用人单位拖欠休假工资,可以申请劳动仲裁。要求支付工资和赔偿金。《劳动法》第四十五条规定,国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。
第五十一条规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。可以看出带薪年休假属于法律赋予劳动者的休息休假权。
2021-04-02 12:06:30
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老板没有正当理由扣工资的,是不合法的行为。
2021-04-02 12:11:54
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用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,违反公司规定扣工资不违法。
2021-04-02 12:16:16
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不合法.申请劳动仲裁.建议当面咨询律师,研究维权对策.
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你好,可以申请劳动仲裁。
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