再企业20年,企业辞退员工,陪偿金应当怎么计算。

更新时间:2021-04-01 16:09:22人浏览
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再企业20年,企业辞退员工,陪偿金应当怎么计算。
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1、被公司辞退拒绝赔偿需要准备劳动关系证明,用人单位辞退的证据,工资收入证据,仲裁申请书等去劳动部门申请劳动仲裁的。
2、《劳动仲裁法》 第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项:

(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;

(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;

(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
2021-04-01 15:50:15
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工龄乘以过去12个月的平均工资
2021-04-01 15:51:32
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分开,如合同期满就是从2008年计。如是路途解除,就补偿全部并加一个月的代通知金。
2021-04-01 16:09:22
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