退休员工在一家物业公司当保安,因在工作中与主管发生口角,被主管打了,然后单位因打架解除劳动合同有没有赔偿?
更新时间:2021-03-30 23:20:00人浏览
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退休员工在一家物业公司当保安,因在工作中与主管发生口角,被主管打了,然后单位因打架解除劳动合同,没有说赔偿,问下这个是否合法,是否能解除劳动合同,如果能,有没有赔偿?退休员工在一家物业公司当保安,因在工作中与主管发生口角,被主管打了,然后单位因打架解除劳动合同有没有赔偿?
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如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
2021-03-30 23:07:51
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单位违法解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2021-03-30 23:20:00
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