公司是销售型的,底薪按照业绩浮动,之前如果发生退费只退相应档位的提成,可是这次要扣相应底薪这个合理吗?

更新时间:2023-04-25 06:40:24人浏览
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公司是销售型的,底薪按照业绩浮动,之前如果发生退费只退相应档位的提成,可是这次要扣相应底薪这个合理吗,扣完后我的工资是负数公司是销售型的,底薪按照业绩浮动,之前如果发生退费只退相应档位的提成,可是这次要扣相应底薪这个合理吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司无正当理由扣员工工资的,是不合法行为。
2021-03-30 09:59:28
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扣工资若所在单位无正当理由的话,那么是不合理的。
2021-03-30 10:07:24
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已帮助165986人 · 响应时间 平均4分钟内

拖欠或扣发工资,职工可以和单位协商解决。
协商不成的,职工可以向当地的区县级劳动仲裁院(劳动仲裁院设在人力资源社会保障局)申请仲裁,要求补发工资。
2023-04-25 06:40:24
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