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你好，试用期内应当给你交社保，单位不交的行为是违法的。
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员工的五险一金指什么
“五险”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人
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试用期也应该缴纳社会保险的，公司没缴纳，你可以要求公司补缴。
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在法律上讲，试用期包含在劳动合同期限内，也应当购买保险。
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单位不交社保是违法行为，你可以到社保局投诉，要求单位补交。如果你因为单位未交社保与单位解除劳动关系，可以要求单位支付你经济补偿金。
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试用期也是劳动期间，适用下述规定：《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最
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劳动者和用人单位存在劳动合同解除纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。比如：用人单位工作拖欠工资，有两个途径可以要求支付工资：1、劳
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低保户死亡还有什么补助吗
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劳动仲裁委员会收到申诉书之日起五日内应该作出是否受理的决定。
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2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
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