请教一下在工地上班出现十级伤残应该赔偿哪些项目，工作没签劳动合同
更新时间：2021-03-28 07:38:33人浏览
问题描述：
您好律师，请教一下在工地上班出现十级伤残应该赔偿哪些项目，工作没签劳动合同请教一下在工地上班出现十级伤残应该赔偿哪些项目，工作没签劳动合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助107561人 · 响应时间 平均5分钟内
没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的，则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。
2021-03-28 07:18:00
咨询我
已帮助118272人 · 响应时间 平均4分钟内
你好，工伤伤残十级要赔付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为：一次性伤残补助金为7个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金为1个月的本人工资；一次性伤残就业补助金为4个月的本人工资。
2021-03-28 07:23:53
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助173664人 · 响应时间 平均3分钟内
十级工伤伤残的话可以获得一次性伤残补助金，具体为7个月的本人工资。如果用人单位拒绝赔付，你可以申请劳动仲裁，或者起诉。
2021-03-28 07:38:33
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤十级伤残赔偿
七－十级伤残赔偿项目及数额1、医疗费：凭单据据实结算。2、误工费（停工留薪期待遇）：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内，
工伤伤残赔偿
人浏览
你好，现在做了工伤认定没有？
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故九级伤残赔偿哪些项目？
法律快车网（http://www.lawtime.cn）法律快车律师根据平时的办案经验以及相关法律规定得出的意见，并不当然具有法律效力，亦不适用于任何个案，如有
交通事故人身损害
人浏览
交通事故十级伤残赔偿哪些项目？
法律快车网（http://www.lawtime.cn）法律快车律师根据平时的办案经验以及相关法律规定得出的意见，并不当然具有法律效力，亦不适用于任何个案，如有
交通事故人身损害
人浏览
你好可以列赔偿清单，但是需要知道你的收入水平
全部15个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故十级伤残人身损害赔偿标准及计算公式如下：1、医疗费赔偿计算公式医疗费赔偿金额=诊疗费+医药费+住院费+其他医用费用2、住院伙食补助费赔偿计算公式住院伙食
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、交通事故九级伤残赔偿金是多少《人身损害赔偿解释》第25条规定，残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！10级伤残赔偿比较高的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
1.工人干活时受伤受伤算工伤，可以主张工伤赔偿，大拇指骨折可以够上伤残，但伤残等级尚需结合功能情况确定.2.工伤赔偿项目包括误工费，伤残赔偿金，一次性医疗补助金
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求单位支付未签订劳动合同期间的双倍工资。单位和员工没有签订劳动合同，员工可以申请劳动仲裁，要求单位支付未签订劳动合同期间的双倍工资。单位在员工入职一个月内
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1、如果你和用人单位私了的话，可以要求按照工伤进行赔偿。如果你要起诉的话，由于你已经超过了工伤认定的时效，因此你只能按照人身损害赔偿要求。2、工伤赔偿的项目除了
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工可以拒绝公司的待岗安排。具体操作建议如下：首先与单位沟通，明确待岗的原因和期限；如果认为待岗安排不合理，应提出异议并尝试协商解决方案；协商无果后，可考虑申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在离职时，你需要的是离职证明。具体操作步骤如下：1.如果是正常辞退，与用人单位沟通，要求他们依法开具离职证明。2.如果遭遇拒绝，要保留相关证据，如劳动合同、工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于仲裁的结果不服，我们国家规定的是仲裁前置原则，所以如果是劳动者对于仲裁的结果不服的话，可以在收到仲裁的裁决的15日之内向人民法院提起诉讼，这种情况不能够叫做
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您的脚伤发生在工作时间前后，且与工作有关，有可能被认定为工伤。需提交工伤认定申请及相关证明材料。如单位有异议，可通过法律途径解决。同时，也要注意其他可能的法律途
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
工伤期间，原工资福利待遇不变。依据《工伤保险条例》第三十三条，职工因工伤需要暂停工作接受医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，单位应按月支付。若伤情严重，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
协商未果，让对方起诉即可的，你方接到法律文书后，委托律师应诉抗辩减损即可的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
除了起诉，还可以通过协商、调解、仲裁等方式追回拖欠的货款。根据《民事诉讼法》的规定，诉讼只是其中一种解决纠纷的方式。如果双方能够就货款问题达成一致，可以签订书面
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位找借口不办生育津贴，可举报或仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》，因社会保险等争议可提起劳动仲裁，保护自身权益，不及时处理可能影响津贴领取。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
