签订劳动合同后,试用期三个月,然后上了一个月班,公司以发展为由,单方面辞退员工
更新时间:2021-03-28 00:07:29人浏览
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签订劳动合同后,试用期三个月,然后上了一个月班,公司以发展为由,单方面辞退员工
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用人单位可以解除劳动合同的情形,企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱的员工,雇主可在不预先通知员工的情况下将其解雇,并无需支付解雇赔偿。
2021-03-28 00:01:30
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