老板不让我辞职是私事。它威胁我离开时要赔偿损失。我们没有签劳动合同。该不该赔偿?

更新时间:2021-03-27 22:59:54人浏览
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老板不让我辞职是私事。它威胁我离开时要赔偿损失。我们没有签劳动合同。该不该赔偿?
3位律师解答
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依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。没有签订劳动合同可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁,主张双倍工资。
2021-03-27 22:38:10
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可以主张未签合同的双倍工资
2021-03-27 22:44:18
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《劳动法》规定用人单位在用工关系确定后一个月内,要与劳动者签订劳动合同,如未签订,一个月后一年内可以获取双倍工资。单方辞职或协议辞职后,可获取经济补偿金,一年一个月,不满半年为半个月,如公司辞退则是双倍经济补偿金。
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2021-03-27 22:59:54
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