工作一个月 半 没有签劳动合同不让辞职 说做到月底才让走不然扣半个月工资

更新时间:2021-03-27 07:17:37人浏览
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工作一个月半没有签劳动合同不让辞职说做到月底才让走不然扣半个月工资工作一个月 半 没有签劳动合同不让辞职 说做到月底才让走不然扣半个月工资
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劳动纠纷律师团队 咨询我
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劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的,即使领导不批准的也可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2021-03-27 06:56:06
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助74519人 · 响应时间 平均4分钟内
没合同,劳动者解除劳动合同需要按照《劳动合同法》第37条规定,试用期提前三天通知用人单位,转正后提前三十天书面通知用人单位,可以解除劳动合同。
2021-03-27 07:02:40
平台特邀律师 咨询我
已帮助187731人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
2021-03-27 07:17:37
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