你好,我和公司签订了无固定期限合同,2009年6月1日入职。现在公司想和我解除劳动合同。我该怎么补偿?

更新时间:2021-03-23 12:55:41人浏览
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你好,我和公司签订了无固定期限合同,2009年6月1日入职。现在公司想和我解除劳动合同。我该怎么补偿?
3位律师解答
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用人单位一般会和职工签订固定期限合同,固定期限劳动合同到期,单位可以选择不续签合同,并且不需要任何理由,但是应当按照劳动者2008年后的该单位工龄支付经济补偿金,每满一年补偿一个月工资。
2021-03-23 12:32:50
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如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
2021-03-23 12:37:19
法律快车咨询顾问 咨询我
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在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
2021-03-23 12:55:41
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