您好，我在工厂已经半年多没有续签劳动合同了。现在不想在工厂做了。工厂会赔偿吗？
更新时间：2021-03-23 08:47:09人浏览
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您好，我在工厂已经半年多没有续签劳动合同了。现在不想在工厂做了。工厂会赔偿吗？
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劳动合同的期限届满后，用人单位会与劳动者续签劳动合同，但也有不续签的情况下，此时可能需要用人单位向劳动者支付经济补偿金。那么劳动合同到期不再续约的都需要支付经济补偿金呢？
1、公司维持或者提高劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同，劳动者不同意续订，终止劳动合同的，没有经济补偿。
2、公司降低劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同，劳动者不同意续订，终止劳动合同的，有经济补偿。
3、公司和劳动者一方或者双方不予续订劳动合同，终止劳动合同的，有经济补偿。
1、公司维持或者提高劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同，劳动者不同意续订，终止劳动合同的，没有经济补偿。
2、公司降低劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同，劳动者不同意续订，终止劳动合同的，有经济补偿。
3、公司和劳动者一方或者双方不予续订劳动合同，终止劳动合同的，有经济补偿。
2021-03-23 08:19:57
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您好，如果单位不和员工签订劳动合同是可以得到相应的补偿的，但是因为您提供的情况补充分，具体是否可以得到还是有待商榷。
2021-03-23 08:47:09
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