你好!我想问一下,当初我们应聘的时候,说是10小时,现在又说是12小时的上班时间,我上班两天能拿到工资吗v

更新时间:2021-03-22 19:55:43人浏览
问题描述:
你好!我想问一下,当初我们应聘的时候,说是10小时,现在又说是12小时的上班时间,我上班两天能拿到工资吗v
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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搜集证据,协商不成,到 公司所在地 人力资源和社会保障局 申请仲裁。
  法律依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
  第二条
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
  
(一)因确认劳动关系发生的争议;
  
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
  
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
  
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
  
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
  
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
2021-03-22 19:27:35
平台特邀律师 咨询我
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工作一天发一天工资,老板无权扣减工资。
试用期算1天半工资不合法。
2021-03-22 19:29:34
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助163207人 · 响应时间 平均3分钟内
可以拿到工资。欢迎来电咨询
2021-03-22 19:55:43
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