您好刑事辩护律师?我没签劳动合同书?急辞扣九天薪水合理合法吗????也有企业沒有上五险一金???薪水交税合理合法吗？?9700薪水上要多少钱税???感谢急
更新时间：2021-03-21 21:10:52人浏览
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您好刑事辩护律师?我没签劳动合同书?急辞扣九天薪水合理合法吗????也有企业沒有上五险一金???薪水交税合理合法吗？?9700薪水上要多少钱税???感谢急
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只要员工和单位存在实际劳动关系，单位拖欠员工工资，员工可以员工可以先和单位进行协商；在协商不成的情况下，可以向当地劳动监察大队进行投诉，由劳动部门进行调节；在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决。员工可拨打12333针对投诉相关事务进行咨询。
依据《工资支付暂行条例》
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
依据《工资支付暂行条例》
第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
2021-03-21 20:55:14
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已帮助196350人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动合同法规定，用人单位应自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同。否则自第二个月起需支付双倍的工资（最多11个月）。
2021-03-21 21:10:52
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