我公司拖欠我老公工资2个月,没有签订劳动合同。现在准备辞职,拿不到公司。可以申请法律仲裁吗?

更新时间:2021-03-20 08:34:29人浏览
问题描述:
公司拖欠我老公工资2个月,没有签订劳动合同。现在准备辞职,拿不到公司。可以申请法律仲裁吗?
3位律师解答
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公司没签劳动合同,员工可按照以下方法辞职:


1、员工与公司协商一致辞职。并且,双方达成一致后,员工可以随时走人,不受三十日的时间限制。


2、员工与公司不协商或是协商不一致的,员工可以提前三十日以书面形式通知公司,并且,不管公司是否同意辞职,只要按照这个方式通知后即可以辞职。


3、如果公司以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫员工劳动,或者公司违章指挥、强令冒险作业甚至危及员工人身安全,那么,员工可以不用协商,不用通知,立即提出辞职。

最后,没签劳动合同员工辞职时,除了顺利解除劳动合同外,因为公司违法不签订劳动合同,所以员工辞职时可以要求二倍工资赔偿。

2021-03-20 08:16:59
平台法律顾问团队 咨询我
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可以申请劳动仲裁,公司没签劳动合同,应支付双倍工资差额赔偿金
2021-03-20 08:22:57
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助111749人 · 响应时间 平均1分钟内
您好,可以要求支付工资以及未签订劳动合同的双倍工资。公司拒绝支付的可以申请劳动仲裁解决。
2021-03-20 08:34:29
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