上司控制员工一个月的工资,劳动法有这样的规定吗?

更新时间:2021-03-19 22:17:55人浏览
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上司控制员工一个月的工资,劳动法有这样的规定吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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用人单位无故辞退劳动者,当属违法解除劳动关系,在支付工资的基础上,还应当支付赔偿金
用人单位与劳动者虽然没有订立劳动合同,但必须遵循《劳动合同法》的规定。
在劳动关系存续期间,辞退劳动者必须符合《劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条和第四十二条规定。若不符合上述情形,则须支付赔偿金。
2021-03-19 21:59:22
平台法律顾问团队 咨询我
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一般应提前一个月通知单位,但也没有明文规定单位可以克扣一个月工资。
2021-03-19 22:02:19
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助97653人 · 响应时间 平均3分钟内
您好,劳动法里没有辞快工的说法,劳动者有付出劳动就要支付报酬,建议去当地劳动监察部门投诉
2021-03-19 22:17:55
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