试用期未满,劳动合同上说试用期未满,可以提前三天辞职。现在如果三天后老板不批准我离职,到月底怎么办?

更新时间:2021-03-19 17:32:26人浏览
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试用期未满,劳动合同上说试用期未满,可以提前三天辞职。现在如果三天后老板不批准我离职,到月底怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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打官司打的是证据,没有劳动合同讨薪。劳动争议,有证明劳动关系的证据是关键,例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等;当然,没有证据也是可以申请劳动仲裁的,只是有败诉的风险;
2021-03-19 17:13:54
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试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同
2021-03-19 17:16:22
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试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系,你在试用期内提交了辞职表是可以走的
2021-03-19 17:32:26
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您好需要那方面法律问题的回答
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