我在公司工作了8年。前5年每天工作12小时以上，一个月26天。在接下来的3年里，我每天工作超过22小时，每月工作超过15天。我一年工作10个半月，给了一个半月的无薪假期。这种情况可以申请劳动仲裁，要求

更新时间：2021-03-19 07:26:20人浏览

问题描述：

我在公司工作了8年。前5年每天工作12小时以上，一个月26天。在接下来的3年里，我每天工作超过22小时，每月工作超过15天。我一年工作10个半月，给了一个半月的无薪假期。这种情况可以申请劳动仲裁，要求用人单位赔偿我这几天的加班和假期基本工资吗？我在公司工作了8年。前5年每天工作12小时以上，一个月26天。在接下来的3年里，我每天工作超过22小时，每月工作超过15天。我一年工作10个半月，给了一个半月的无薪假期。这种情况可以申请劳动仲裁，要求

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劳动法规定在节假日安排员工加班的应当支付300%的工资报酬。第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：　　
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；　　
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；　　
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

2021-03-19 07:08:26

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向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁。《工资支付暂行规定》第十二条规定，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资；超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准，若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。

2021-03-19 07:15:04

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劳动者可以携带生效的裁决书，用人单位的注册信息，组织机构代码，强制执行书向当地的人民法院申请强制执行。
1、只有法院执行庭有强制执行的权力；仲裁裁决书或法院判决书生效后，可以向法院执行庭申请强制执行；
2、执行费，对方承担（个别地区要求申请人先垫付执行费，执行后再返还给你）；
3、可以查封对方的银行账号、车辆、厂房、应收账款等资产。
所以申请强制执行的时候，申请人需要尽可能多的提供对方的银行账号或其他财产的信息，以供法院执行人员去尽快执行；
4、需要申请人写一份强制执行申请书（法院有样本，到那抄写一份即可）、提供身份证复印件、裁决书或判决书的复印件及对方的资产情况。
强制执行阶段，执行法官会调查被执行人的财产情况，一般只会调查房产车辆和银行账户，如果查不到财产，法官会通知申请人要求提供财产线索，申请人不提供的，法官会发中止强制执行的裁定书，之后申请人提供财产线索才会恢复强制执行。
申请人在执行阶段，应当积极调查被执行人的财产线索，法官调查的范围很有限，申请人调查发现的财产线索，告知执行法官，执行案件才能尽早结案。

2021-03-19 07:26:20