我是一个还没毕业的实习生。后来因为一些原因离开了。走之前写了辞职报告。但是现在公司说我没有按照公司规定提前一个月离职。扣工资怎么办？
更新时间：2021-03-19 06:14:00人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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已帮助85736人 · 响应时间 平均3分钟内
针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣，对于以上情况，劳动者可以与用人单位协商解决，如果双方协商无果，那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉，也可以申请劳动仲裁。
2021-03-19 05:51:28
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合同纠纷律师团队
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已帮助117143人 · 响应时间 平均1分钟内
单位无权克扣工资，协商不成的，建议委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
2021-03-19 05:54:17
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