工作一年以上,单位无故辞退,未签订劳动合同,未缴纳保险。可以申请双薪吗?仲裁能解决吗?

更新时间:2021-03-18 08:07:04人浏览
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工作一年以上,单位无故辞退,未签订劳动合同,未缴纳保险。可以申请双薪吗?仲裁能解决吗?
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1、有劳动争议可以去劳动局投诉或者去公司所在地申请劳动仲裁。
2、《社会保险法》第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
2021-03-18 07:59:57
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《中华人民共和国劳动合同法》第68条规定:非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。
2021-03-18 08:07:04
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