公司有一封加入公司的意愿书,上面写着我急于辞职,扣去一半工资。入职一个月零五天,没人跟我说过类似的事情,也没人签合同,扣钱合法吗?
更新时间:2021-03-17 16:17:13人浏览
问题描述:
公司有一封加入公司的意愿书,上面写着我急于辞职,扣去一半工资。入职一个月零五天,没人跟我说过类似的事情,也没人签合同,扣钱合法吗?
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《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”只要提前三天告知用人单位,即可辞职。
用人单位扣工资、收取违约金是违法的。如有争议。可申请劳动仲裁(不收费),依法维权。
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2021-03-17 15:57:18
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用人单位无故扣工资是不合法的。劳动者先与用人单位协商,协商不了的可准备劳动合同等相关的证据向劳动局投诉或申请仲裁。
2021-03-17 16:00:22
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用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,违反公司规定扣工资不违法。
2021-03-17 16:17:13
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公司的做法不合法,建议尽早采取措施,取得主动权。
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可以的。。。。。。。。。。。
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可向当地律协网站查询,或拨打律协电话核实。也可以与律师所在律所沟通、确认。也可以与律师所在律所沟通、确认。
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