不好意思,签了合同。但是如果他们不提前一个月发辞职报告,不发工资怎么办?

更新时间:2021-03-16 19:15:44人浏览
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不好意思,签了合同。但是如果他们不提前一个月发辞职报告,不发工资怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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通常情况下根据我国的法律规定,用人单位应当按时向工人支付工资并购买社会保险,如果佣人单位存在拖欠工资的情况,此时佣人单位不仅会受到有关部门的处罚,而且劳动者也有单方面解除劳动合同的权利。在这中存在欠薪的情况下劳动者解除劳动合同时,不用向用人单位支付赔偿费用,同时还可以根据法律规定向用人单位索要一定金额的经济补偿金
2021-03-16 19:03:13
法律快车咨询顾问 咨询我
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可以拿到工资的,不管如何解除劳动合同,工资都是要给的,建议可以劳动仲裁。
2021-03-16 19:06:54
平台特邀律师 咨询我
已帮助181500人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,建议双方协商,如果辞职,应当支付你工资,可以举证证明存在劳动关系,具体可以找个律师详谈。
2021-03-16 19:15:44
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