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用人单位招17岁的不算童工，算未成年工。国家对于未成年工在法律上予以特殊保护，但不是禁止使用。而未满十六周岁的未成年人法律是禁止用人单位使用的。
2021-03-16 18:16:03
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在我国满了16周岁不满18周岁的不算是童工。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
2021-03-16 18:19:04
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在我国满十六周岁不算童工。根据《中华人民共和国劳动法》第五十八条规定，国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。第九十四条规定，用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。
2021-03-16 18:35:30
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