没提早30天通告消除劳动合同书诉讼书怎么写，请求事项和原因要怎么写
更新时间：2021-03-15 20:24:27人浏览
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没提早30天通告消除劳动合同书诉讼书怎么写，请求事项和原因要怎么写
3位律师解答
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劳动仲裁申请书应该写明事实和理由，应叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等，特别是要把引发双方发生劳动争议的关键性事实客观地交代清楚。还有何时入职、做什么工作、约定工资。
应叙述的全面而又简洁。如不会写，建议委托律师代理。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
应叙述的全面而又简洁。如不会写，建议委托律师代理。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
2021-03-15 20:14:10
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第一部分为原告的身份信息，被告的身份信息，如果原告或者被告是法人的，需要查询具体法人信息，包括法人名称、地址以及法定代表人的姓名等；第二部分为诉讼请求；第三部分为具体的事实与理由，最后是对某某法院的落款。
2021-03-15 20:22:21
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1、起诉书要明确原、被告、以及第三人的基本身份信息，住址、联系电话等。
2、明确是借款合同纠纷。
3、明确诉讼请求，主张的债权及可能存在的违约金或逾期还款所产生的银行同期利息。
4、详细说明主张权利的事实与理由。
5、此致人民法院，并在具状人处签字或者盖章，写明起诉时间，并附件详细的证据目录。
2021-03-15 20:24:27
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