～在工厂上班正常辞职，还没到期老板就让你提前走，但又没把工资给我结清怎么办我结清怎么办？
更新时间：2021-03-15 17:48:21人浏览
问题描述：
你好～请问在工厂上班正常辞职，还没到期老板就让你提前走，但又没把工资给我结清怎么办？～在工厂上班正常辞职，还没到期老板就让你提前走，但又没把工资给我结清怎么办我结清怎么办？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助155613人 · 响应时间 平均5分钟内
你好，建议双方协商，如果辞职，应当支付你工资，可以举证证明存在劳动关系，具体可以找个律师详谈。
2021-03-15 17:48:21
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
辞职老板不让走怎么办
假如自己在工作中因为其他的一些客观因素需要选择辞职，但是有时候公司的老板会百般刁难你不让你走，走的话找理由扣各种工资。那么，辞职老板不让走怎么办呢？我相信你一定
人力资源管理
人浏览
你好，工资是多少？为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
没签合同辞职不给工资怎么办
劳动者与用人单位形成劳动关系，即使没有签订劳动合同，也是受劳动法保护的。因此，想必大家想知道关于没签合同辞职不给工资怎么办？辞职的手续需要注意什么？员工可随时辞
工资
人浏览
我国法律规定，劳动者如果觉得工作不合适或者有其他原因的，可以解除劳动合同，但是应当依法提前一定的时间进行。我国法律规定，如果劳动者处于试用期的情况下，应当提前三
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者辞职到期的，用人单位应当在三天之内结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续和社保转移手续的，如果用人单位不支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，提前三十天书面辞职，只要你满足这条件之后，老板还克扣你的工资那么你可以到劳动监察大队进行投诉，必要时也可以劳动仲裁委员会申请仲裁的。法律追求事实和真相，但
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
我国《劳动合同法》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。这是劳动者可以单方解除劳动合同权利的法律依据。所以你可以提出辞职。只
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁： 一、案件受理
当事人应当在劳动争议发生之日起60日内向辖属的仲裁委员会申请仲裁，申请时应当提交申诉书，并按照被诉人数提交副本。申诉书应当载明下
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动部门投诉。。。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
可以投诉或者申请劳动仲裁。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，协商不了，可以起诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业中工作企业不给于缴纳社保的话是违法的
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
13个点的增值税发票应当缴纳税总金额的13%. 例如:3000元的增值税票发票进项税金为300/1.13*13%=345.13元
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
按照劳动法每周不超过40小时，也就是每天8小时双休，可是没有多少单位按这个执行。所谓休息4天只是说“不扣工资”，大部分企业是按天发工资明显不合法的，建议你找监察
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
工厂搬迁工人不去可以要求支付经济补偿金。工人随迁并没有造成明显影响的没有赔偿。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对用人单位不配合工伤鉴定的情况，常见处理方式有两种：一是与用人单位协商，争取其配合；二是直接向社保行政部门提出工伤认定申请。选择哪种方式取决于与用人单位的沟通结
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好需要了解详细情况b
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
你好在的工资只是结算方式t
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
