你好,你没签劳动合同,呆了三个月,没找到正职。离职的话可以提前三天说,上个月工资还能拿吗?

更新时间:2021-03-15 16:03:47人浏览
问题描述:
你好,你没签劳动合同,呆了三个月,没找到正职。离职的话可以提前三天说,上个月工资还能拿吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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 没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,如果解除劳动关系,还应支付经济补偿。关键一点就是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间,可以用“举证责任倒置”的原则,在仲裁或诉讼时由用人单位出具,因为每个人到一个地方工作都应该填写入职表。
2021-03-15 15:57:29
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可以选择去劳动仲裁来处理这个事情,
2021-03-15 16:03:47
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