我还在施工工地工作食指骨裂,被评定十级伤残,我还在施工工地是代班的(活就是我包的),一开始没有什么活,第一个月才拿一千元生活费用大约有三千薪水,但活平稳后大约有每个月一万多的薪水,我该得是多少赔付
更新时间:2021-03-15 14:11:40人浏览
问题描述:
我还在施工工地工作食指骨裂,被评定十级伤残,我还在施工工地是代班的(活就是我包的),一开始没有什么活,第一个月才拿一千元生活费用大约有三千薪水,但活平稳后大约有每个月一万多的薪水,我该得是多少赔付
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工伤赔偿项目有以下几种情况:
1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2、造成伤残的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2、造成伤残的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
2021-03-15 13:57:45
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用人单位没有与你们签订劳动合同应该向你们支付双倍的工资,要求你们延长工作时间应该向你们支付加班工资,没有为你们参加社会保险也应该承担相应的责任,考核扣除你们工资2000元违反法律规定,对此问题你们可以申请劳动仲裁。
2021-03-15 14:01:12
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你好,你反映的问题属于劳动争议纠纷,用人单位没有与你们签订劳动合同,违法劳动合同法的规定,你们可以申请劳动仲裁,可以得到赔偿的,集体委托于律师面谈,才能解决问题。
2021-03-15 14:11:40
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你好可以仲裁
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您好,可以与单位协商解决,则可以起诉单位要求赔偿
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您好,您有做伤残鉴定吗?对方是什么态度呢
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您好:工伤鉴定出来后,通常不需要再单独做伤残鉴定。
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您好:这种情况是不合法的。您是未成年人,老板雇佣您本身就需要符合相关法律法规的要求,而且他不能以店铺倒闭为由拒绝支付您应得的工资。
虽然没有签订合同,但您与老
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具体的法律意见可以找律师沟通。
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