KTV工作不满三个月不反押金，还说不满三个月的话压的十天工资不给开还必须上班怎么办
更新时间：2021-03-12 05:33:07人浏览
问题描述：
KTV工作不满三个月不反押金，还说不满三个月的话压的十天工资不给开还必须上班怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助87925人 · 响应时间 平均1分钟内
与单位协商不成的，可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权，要求对方及时支付工资的。
2021-03-12 05:15:29
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助95755人 · 响应时间 平均1分钟内
你好，可以先协商，协商不了的话你可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁，要求支付工资。
2021-03-12 05:17:50
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期没签合同辞职不给工资怎么办
大家都知道，在入职时就需要签订劳动合同，而有的公司会拖着不与劳动者签订合同，以至于劳动者在试用期内想辞职，却面临没有劳动合同的情形。那么在没有签劳动合同的前提下
试用期
人浏览
你好，到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁，当然，追回工资，还可以协商、举报、投诉处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议搜集证据及时申请劳动仲裁主张权利
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以向劳动监察大队投诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期不给工资是不合法的，对于拖欠其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动部门举报，要求单位支付正常工资及加班工资等，解除劳动关系的也可以正常讨薪。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以去劳动仲裁委员会申请仲裁，不服的话，可以起诉要求给工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，先行协商，协商不成可按合同中约定的争议解决条款处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以及时采取措施要回自己的工资，维权有困难的，可以委托律师介入。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
