用人单位违法解除克扣工资应该怎样解决

更新时间:2021-03-11 17:02:37人浏览
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用人单位违法解除克扣工资应该怎样解决
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向人民法院申请依法发出支付令,要求用人单位足额支付劳动报酬。
2021-03-11 16:43:59
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用人单位克扣工资劳动者可以和用人单位协商,协商无果可以去当地的劳动监察部门进行投诉,让劳动监察大队进行处理,或者收集相关证据到当地劳动仲裁委员会进行劳动仲裁。
2021-03-11 16:47:56
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,劳动者有权要求单位按经济补偿金标准支付双倍赔偿金。经济补偿金计算标准按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2021-03-11 17:02:37
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