我入职公司，入职前7天离职是没有工资的，说是培训，那第八天离职有没有工资
更新时间：2021-03-11 15:20:43人浏览
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你好，我入职公司，入职前7天离职是没有工资的，说是培训，那第八天离职有没有工资我入职公司，入职前7天离职是没有工资的，说是培训，那第八天离职有没有工资
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入职7天后离职有工资。七天还在试用期内，可以按照试用期工资计算。在试用期的职员，若要离职的，需要提前三天告知用人单位。
2021-03-11 14:59:47
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入职8天离职是有工资的，如果劳动者做了8天辞职，用人单位不发放其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被拖欠的工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。
2021-03-11 15:07:39
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入职2天离职有工资。根据《劳动法》第四十六条规定，工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
2021-03-11 15:20:43
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