公司拖欠了7个工资 现在给我了 这7个月我可以要公司补偿吗
更新时间:2021-03-11 14:02:37人浏览
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你好公司拖欠了7个工资现在给我了这7个月我可以要公司补偿吗公司拖欠了7个工资 现在给我了 这7个月我可以要公司补偿吗
3位律师解答
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你好,有没有签劳动合同呢
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你好,我们可以帮助您申请劳动仲裁要回工资和补偿金。
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用人单位拖欠工资的,劳动者可以解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿。除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。
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如果您以公司拖欠工资为由与公司解除劳动合同关系的,则可以主张公司向您支付经济补偿金。
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你好,经济补偿一年补一个月的。
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如果无法协商,申请劳动仲裁。
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遇到用人单位拖欠工资,劳动者可以采取的维权措施有:
1、申请调解
劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解
2、申请仲裁
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孕期被公司要求离职的处理方法如下:1.若双方达成一致,可协商解决,并签订协议明确赔偿金等相关事项。2.协商无果时,可申请调解,由相关调解组织介入以促成双方和解。
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结合具体案情确定
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保底工资计算为月工资÷21.75×实际出勤天数。根据《劳动法》第四十四条,加班费按不同情况有不同计算方式,未及时处理可能会影响劳动者权益,如工资少发等。
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