向单位提出离职，被要求支付违约金，违约金必须要支付吗，不支付后果会怎样
更新时间：2021-03-11 05:44:39人浏览
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向单位提出离职，被要求支付违约金，违约金必须要支付吗，不支付后果会怎样
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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合同解除后，如果造成损失的，有权要求赔偿损失。合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施，并有权要求赔偿损失。
2021-03-11 05:41:44
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可以要求支付违约金。合同解除后违约责任条款仍然有效。合同解除是合同权利义务终止的情形之一。合同的权利义务终止，不影响合同中结算和清理条款的效力。其中的结算和清理条款，当然也应当包括违约金条款。
因此，在合同因为一方违约而另一方依法解除的情况下，合同约定的违约条款仍然是合法有效的，被违约一方仍然可以请求违约金之给付。
因此，在合同因为一方违约而另一方依法解除的情况下，合同约定的违约条款仍然是合法有效的，被违约一方仍然可以请求违约金之给付。
2021-03-11 05:44:39
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