我是一名高三毕业生，想做暑假工，暑假工适用于劳动法吗?如那此每天工作8小时。超过的算加班1.5班工资，周末双倍工资，国假3倍。符合这些吗?
更新时间：2021-03-10 13:27:24人浏览
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我是一名高三毕业生，想做暑假工，暑假工适用于劳动法吗?如那此每天工作8小时。超过的算加班1.5班工资，周末双倍工资，国假3倍。符合这些吗?
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加班费的计算方式如下：
1、节假日加班费：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2、标准工时制度的加班费：安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
1、节假日加班费：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2、标准工时制度的加班费：安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
2021-03-10 13:27:24
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