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用人单位收取工装费的行为一般是不合法的。劳动者在职期间，用人单位给劳动者提供工作服、安全帽等相关福利或者劳保用品，保障劳动者的人身安全，改善劳动者的工作条件，视为用人单位为劳动者提供的劳动条件，由此而产生的费用，应当由用人单位承担，不能从劳动者的工资中扣除，由劳动者来承担。
2023-04-25 19:31:32
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不合法。
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不可以
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不能收取应退还这些费用。
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你好，可以向劳动局投诉
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你好，建议您先咨询当地的社保机构或就业服务中心，了解具体的政策规定和申请流程，再根据自己的实际情况做出决策。
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你好，正常治疗即可，要看最终结果。
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