你好,我想咨询一下,就是我没有签劳动合同,然后提前十天跟老板说我要离职。他不同意,说必须等到他招到人我才能离职,而且说没有签合同他可以不给我工资。请问一下这应该怎么办呢?

更新时间:2021-03-09 08:03:39人浏览
问题描述:
你好,我想咨询一下,就是我没有签劳动合同,然后提前十天跟老板说我要离职。他不同意,说必须等到他招到人我才能离职,而且说没有签合同他可以不给我工资。请问一下这应该怎么办呢?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助116854人 · 响应时间 平均4分钟内
可以申请劳动仲裁,请求支付工资的,解除劳动合同可以收集相关证据证明。
2021-03-09 07:45:17
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助195048人 · 响应时间 平均1分钟内
您好,建议您找劳动监察大队求助或者申请劳动仲裁讨薪,同时,没有劳动合同这种,可以找工资条、工卡、打卡记录。
2021-03-09 07:49:30
平台特邀律师 咨询我
已帮助141609人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,可以向劳动监察部门投诉也可以申请劳动仲裁追讨薪水,可以找找找工资条、工卡、打卡记录等证据,也能弥补没合同的证明。
2021-03-09 08:03:39
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