签了临时三个月合同，过了三个月试用期。公司没有和我续约，现在我被辞退了。需要赔偿我吗？
更新时间：2021-03-09 06:32:38人浏览
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签了临时三个月合同，过了三个月试用期。公司没有和我续约，现在我被辞退了。需要赔偿我吗？
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根据劳动合同法的规定:已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,用人单位应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同.劳动合同法没有规定实习期限之说,只有试用期,看来,你们之间并没有约定试用期,那就视为没有试用期,劳动关系自用工之日起建立. 故用人单位应当向你每月支付二倍的工资. 如果你自用工之日起超过一年未与你订立劳动合同,将视为用人单位与你建立了无固定期限的劳动合同关系.
2021-03-09 06:17:33
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如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
2021-03-09 06:21:48
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您好，这种情况您可以报警处理。
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您好，可以向其所在地上级部门投诉。
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