2019年8月26日入职这个公司,一直到6月公司都没有主动找我签劳动合同我还能不能要得到赔偿?

更新时间:2021-03-06 12:59:06人浏览
问题描述:
2019年8月26日入职这个公司,一直到6月公司都没有主动找我签劳动合同,直到前天7月5日来找我签劳动合同,结果看到公司完全不是同一个,我上网查发现这是个6月2日才刚注册的新公司,不知道这种我能签吗?而且里面基本都是维护甲方的利益的,都在限制乙方,我不知道这个签了会怎样,如果我拒签离职了,那之前几个月没跟我签合同,我还能不能要得到赔偿?2019年8月26日入职这个公司,一直到6月公司都没有主动找我签劳动合同我还能不能要得到赔偿?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,可以申请劳动仲裁要求赔偿
2021-03-06 12:45:45
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单位不签书面合同,你有权要求支付双倍工资
2021-03-06 12:53:58
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助50772人 · 响应时间 平均5分钟内
你签了就没有双倍工资了,建议你不要签,找律师处理
2021-03-06 12:59:06
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