公司提前一个月通知我解除与我的劳动合同,后因我有10天年休假未休,公司不想赔偿有什么具体的法律法规吗?
更新时间:2021-03-05 11:37:38人浏览
问题描述:
公司提前一个月通知我解除与我的劳动合同,后因我有10天年休假未休,公司不想赔偿,所以就让我在离职前这个月,这样合理吗?有什么具体的法律法规吗?公司提前一个月通知我解除与我的劳动合同,后因我有10天年休假未休,公司不想赔偿有什么具体的法律法规吗?
3位律师解答
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