如果雇佣你的公司,没有签合同,作为员工,如何维护自己的利益?

更新时间:2023-04-26 00:20:33人浏览
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如果雇佣你的公司,没有签合同,作为员工,如何维护自己的利益?
3位律师解答
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如有争议,建议向劳动局投诉维权
2021-03-03 17:22:15
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你好, 建议与单位协商处理
2021-03-03 17:29:52
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法律分析:如果没有签订劳动合同的,劳动者是可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁的,对劳动仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。未签合同依然不能免除为劳动者缴纳各项社保费的义务。
法律规定只要劳动关系存在,企业就应履行劳动法规定的各项义务。若不履行,劳动者可向劳动监察部门投诉
2023-04-26 00:20:33
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