没有签劳动合同,工资还低,不想请假。我不想工作,但是老板不给我一个月的工资。那我该怎么办?

更新时间:2021-03-01 12:04:02人浏览
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没有签劳动合同,工资还低,不想请假。我不想工作,但是老板不给我一个月的工资。那我该怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司没有签订劳动合同,这属于违法行为,按照劳动合同法规定,这种情况下通知单位解除劳动合同即可,也不用提前30天书面通知,但是公司仍然要支付相应的工资,如果单位不给的话,可以到劳动行政部门投诉,或者申请劳动仲裁。关键是你要保留好各项证据,例如证明在这里工作,工资多少,通知解除劳动合同的证据。
2021-03-01 11:53:49
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申请劳动仲裁,要求发放工资,没有劳动合同,可以找工资条、工卡、打卡记录等证明。
2021-03-01 11:58:25
平台法律顾问团队 咨询我
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向劳动监察投诉,没有结果的,再申请劳动仲裁。没劳动合同找工资条、打卡记录等证明也可以。
2021-03-01 12:04:02
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