5月25号开始7天试用期,6月1号入职至6月19号,期间请假3天加旷工2天,后主动辞职,现公司以各种理由,决定不发工资,我该怎么办

更新时间:2021-03-01 07:13:05人浏览
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5月25号开始7天试用期,6月1号入职至6月19号,期间请假3天加旷工2天,后主动辞职,现公司以各种理由,决定不发工资,我该怎么办
3位律师解答
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无论何时解除劳动关系,辞工都应当支付工资。如果用人单位仍拒付工资,可以向当地劳动局申请仲裁,不仅追讨应付的工资,还可能主张应付金额的50%-100%赔偿金
2021-03-01 07:01:53
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员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商,协商不成的向劳动局投诉,或者申请仲裁
2021-03-01 07:06:03
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辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
2021-03-01 07:13:05
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