上了7天半，一天11个半小时。15元一小时，白天只给我85元，扣了40元多点合理吗，还要求我写自愿说，说我自愿按这工资算
更新时间：2021-02-28 14:11:12人浏览
问题描述：
上了7天半，一天11个半小时。15元一小时，白天只给我85元，扣了40元多点合理吗，还要求我写自愿说，说我自愿按这工资算
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助153858人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位不得非法对劳动者进行罚款，用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为。
2021-02-28 14:11:12
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
每天工作14小时，月薪1200元
每天工作近14小时，几乎全年无休;住在垃圾中转站、公厕，40平方米住了11户人;没有社会保险9月3日本报曾报道《环卫工累睡着被疑晕倒》，反映环卫工生存条件差等问
劳动法动态
人浏览
加班费是否应该缴纳社保？两者之间没有必然联系。社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
干了24天，反欠公司100元
去年10月底，23岁的小都离开工作了2个月的公司，第一个月发工资时，他被告知欠公司100多元。记者了解到，和小都有相似经历的工友还有20人，21人拟联合索赔各项
公司动态
人浏览
10天不休至少可拿1235元
《国务院办公厅关于2010年部分节假日安排的通知》规定，2010年中秋节放假安排为9月22日至24日放假调休，共3天。9月19日（星期日）、25日（星期六）上班
商帐追收动态
人浏览
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据"谁主张谁举证"原则，原告向法院起诉应提交下列材料：1、原告主体资格的材料。如居民身份证、户口本、护照、港澳同胞回乡证、结婚证等证据的原件和复印件;企业单位
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，一般可以，人社局投诉解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
加班超过劳动法规定的小时，劳动者可以到劳动监察大队投诉，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以通过下列方法解决：(1).到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队。(2).也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担。(3)
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议向劳动局投诉。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，有没有书面合同？
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
具体操作上，三级残疾人应首先了解当地关于残疾人保障的政策和规定，明确自己是否符合享受待遇的条件。如符合条件，可按照政策规定的流程向当地残联或民政部门提出申请。在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司辞退员工失业金赔偿如下：1、非本人意愿终断就业并有求职要求；2、缴纳失业保险金12个月以上；3、公司解除或终止劳动合同后60天之内前来办理；4、交纳三张一寸
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，向劳动局投诉处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你可以报警，也可以起诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好：如果老板不让您辞职，您可以采取以下措施：
1. 书面通知：以书面形式（如辞职信）正式通知老板您要辞职，并保留好相关证据，如邮件发送记录、邮寄回执等。根据
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以去劳动部门维权的。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
并不违法的，法律上并不禁止的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以自离，但需谨慎。依据《劳动合同法》，若公司未提供约定的劳动条件，如取消包吃住，您有权解除劳动合同。未及时处理可能影响您的合法权益，建议与公司协商或寻求法律途
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
