劳动仲裁强制执行时间是多久？劳动仲裁结果已经下来了，但单位还是不赔偿所以要强制执行
更新时间：2018-06-29 17:31:06人浏览
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劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。当事人想要申请劳动仲裁，一般可以到用人单位所在地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，根据我国的法律规定，每个劳动委员会负责管辖劳动合同履行地，或用人单位所在地的劳动纠纷。
2018-06-29 17:06:30
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发生法律效力的民事判决、裁定以及刑事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。
申请强制执行并不一定就可以执行，如果对方没有财产可供执行，那么执行的期限是无法估计的，如果你方配合提供对方的财产线索的，执行会更有效率。
2018-06-29 17:12:23
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仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。
逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
2018-06-29 17:31:06
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