员工没完成当月任务可以在基本工资里面扣除百分之多少吗？的基本工资可以随便扣除？
更新时间：2018-10-05 15:59:49人浏览
问题描述：
员工没完成当月任务可以在基本工资里面扣除百分之多少吗？的基本工资可以随便扣除？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助52937人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，应当支付期差额部分；逾期不支付，责令用人单位按应付金额的50%以上、100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。
2018-10-05 15:41:56
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助135829人 · 响应时间 平均3分钟内
《中华人民共和国企业所得税法实施条例》（中华人民共和国国务院令第512号）第34条，企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。工资薪金，是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。
根据以上条例规定，企业发生的合理的工资薪金支出准予扣除，那么不合理的工资薪金支出即不可以扣除。
根据以上条例规定，企业发生的合理的工资薪金支出准予扣除，那么不合理的工资薪金支出即不可以扣除。
2018-10-05 15:45:32
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助168456人 · 响应时间 平均2分钟内
公司不能随便克扣员工工资，具体规定如下：
一、基本工资不能随意更改
降低基本工资是属于劳动合同的更变,双方需要商讨一致,用人单位不能单方面肆意更改。
二、加班薪酬不能随意下降 因此在签订劳动合同后，用人单位同劳动者之间就存在劳动关系，劳动者的合法权利依法受到保护，如果用人单位随便克扣劳动者的工资，劳动者可以到劳动仲裁委员会申请仲裁。
一、基本工资不能随意更改
降低基本工资是属于劳动合同的更变,双方需要商讨一致,用人单位不能单方面肆意更改。
二、加班薪酬不能随意下降 因此在签订劳动合同后，用人单位同劳动者之间就存在劳动关系，劳动者的合法权利依法受到保护，如果用人单位随便克扣劳动者的工资，劳动者可以到劳动仲裁委员会申请仲裁。
2018-10-05 15:59:49
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好，要根据您与单位签署的劳动合同进行的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
预支广告费能不能税前扣除？
预支广告费能不能税前扣除？山东省无棣县某食品加工厂为扩大销售，2003年12月与县电视台签订合同，约定县电视台于2004年1月播放该企业广告，并于当月支付广告费
税法知识
人浏览
扣绩效就是工作业绩未达标，从而扣取一定的工资。公司不可以随意克扣绩效工资。1、协商不成，收集证据，申请劳动仲裁部门直接提出仲裁，要求用人单位支付所扣的工资2、不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不正当扣绩效工资(实际上是全公司变向降薪)的，可以向当地劳动局的劳动监察部门进行投诉，或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《劳动合同法》第八十条用人单位直接
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若用人单位拖欠工资，劳动者可以通过以下方式讨薪：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，应当支付期差额
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不合理。
21.75天每月平均工作天数。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
21.75是计薪天数.不是工作天数.
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请进行仲裁.
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同到期不续约时，按照相关规定应支付经济补偿金。具体操作包括准确计算劳动者的工作年限，明确确定补偿金额，并与劳动者共同确认支付方式和时间。如果劳动者拒绝续签
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
与公司签订一年合同期间，若公司提前撤柜并解雇员工，员工可以要求未签劳动合同期间的二倍工资。同时，如果公司违规解除合同，员工还可以要求按工作年限支付双倍经济补偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于不定时工作劳动合同的补偿问题，常见处理方式包括协商、调解和诉讼。选择哪种方式取决于双方协商情况、争议大小和劳动者权益受损程度。一般建议先尝试协商，协商不成可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于公司拖欠工资的问题，你可以先确认自己的劳动关系，然后与雇主协商要求补发工资。如果协商不成，你可以向当地的劳动局进行投诉，或者选择申请劳动仲裁。如果你对仲裁结
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，可以去当地劳动部门申请劳动仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，强制安排实习可以去向教育局反映
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
上下班途中发生交通事故，承担主要一以下责任的属于工伤
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
电动车事故全责，住院费用一般不可医保报销。根据《社会保险法》规定，应由第三人负担的医疗费用不纳入医保支付范围。因逆行导致事故，责任在己方，医疗费用应由自己承担。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
