本人在公司因工作双手受伤,公司出了所有的医疗费,工伤期工资是前三个月的平均工资发的我还可以要求公司赔偿吗?

更新时间:2018-06-28 23:35:57人浏览
问题描述:
本人在公司因工作双手受伤,没有买保险。公司出了所有的医疗费,工伤期工资是前三个月的平均工资发的我还可以要求公司赔偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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公司拖欠自己的工资,可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资
2018-06-28 23:17:01
平台特邀律师 咨询我
已帮助97815人 · 响应时间 平均3分钟内
您好,工伤赔偿中关于平均工资的计算一般按按前十二月平均工资赔偿,各个地区的社会平均工资不同,您可以去本地区的统计局网站查找。工伤补偿应先去你所在地的有关鉴定机构进行伤残等级的鉴定,再根据具体鉴定等级进行补偿确定。
2018-06-28 23:21:06
民事法律律师团队 咨询我
已帮助69916人 · 响应时间 平均5分钟内
工伤的赔偿,根据用人单位是否参加工伤保险而有所不同。


1、如果用人单位参加了工伤保险的,当职工遭到工伤,经劳动保障行政部门认定工伤或作出劳动能力鉴定的,可以从工伤保险基金中支付医疗费、交通费、护理费等等;


2、如果用人单位应当参加而未参加工伤保险的,在此期间职工发生工伤的,由该用人单位按照国家规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

2018-06-28 23:35:57
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