我是一名尘肺病患者.我1995年进入鲁昶公司工作.1996年鲁昶公司被人成包经营至到2000年嘉扬公司成立.鲁昶公司被嘉扬公司成包.鲁昶公司改为嘉扬公司2分厂.这时鲁昶公司以不存在.至到2008年我查

更新时间:2018-09-27 14:55:14人浏览
问题描述:
我是一名尘肺病患者.我1995年进入公司工作.1996年公司被人成包经营至到2000年**公司成立.公司被**公司成包.公司改为**公司2分厂.这时公司以不存在.至到2008年我查出尘肺病我的工资一直是**公司支付.现在**公司不想承担法律责任 .请问是否合理?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
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以有限公司为例,有限公司设立时股东出资除一人有限公司外皆可以在两年内分期缴纳,而不需全部缴纳,但首期出资不得低于公司注册资本的20%。设立有限公司涉及公司法人治理结构等安排,建议委托律师办理或草拟公司章程等法律文件。
有关事项可以参考本律师网站文章:制定公司章程需注意事项、公司设立的出资方式。
2018-09-27 14:41:52
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助94598人 · 响应时间 平均2分钟内

1.公司应该按照劳动合同支付工资,其行为已构成违约.除了补发拖欠的工资外,还应支付25%的额外经济补偿金.你的理解是对的.
2.一般不会得支付.因为规定劳动部门可以责令支付相当于工资和经济补偿金总和1至5倍的赔偿金,是可以不是必须,劳动部门一般不会主动这么做.
3.单位解除劳动合同必须提前一个月通知,未提前通知的要支付相当于一个月工资.
2018-09-27 14:45:19
法律快车咨询顾问 咨询我
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以有限公司为例,设立有限公司,一般要经过以下步骤:
(1)领取并填写《名称(变更)预先核准申请书》,同时准备相关材料;
(2)递交《名称(变更)预先核准申请书》及其相关材料,等待名称核准结果;
(3)领取《企业名称预先核准通知书》,同时领取《企业设立登记申请书》等有关表格;
(4)经营范围涉及前置许可的,办理相关审批手续;
(5)到经工商局确认的入资银行开立入资专户;
(6)办理入资手续并到法定验资机构办理验资手续(以非货币方式出资的,还应办理资产评估手续及财产转移手续);
(7)递交《企业设立登记申请书》等申请材料,材料齐全,符合法定形式的,等候领取《准予设立登记通知书》;
(8)领取《准予设立登记通知书》后,按照《准予设立登记通知书》确定的日期到工商局交费并领取营业执照
2018-09-27 14:55:14
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